Mittelpunkt Mensch.
Fokus Organisationsentwicklung.
Jede Reise beginnt mit einem Ziel und dem ersten Schritt. Dann beginnt der Weg. Gerne begleite ich Sie dabei.
Über mich
Ich liebe die Arbeit mit Menschen. Jede und jeder kann sich entwickeln; mal mehr, mal weniger. Ich bin davon überzeugt, dass Potenzial da ist und es nur einen gelingenden Rahmen braucht, eine Zone des Probierens, eine Hilfe an der Seite. Dafür brenne ich, denn Unternehmen und Teams bestehen aus Menschen und wenn man das Potenzial aller drei Elemente perfekt nutzt und in ein Matching bringt, dann passieren nachhaltiger Fortbestand und an das Unternehmen angepasstes Wachstum.
Manchmal ist es sinnvoll aus einem ICH ein WIR zu machen. Um das abzudecken, greife ich auf ein Expertennetzwerk zurück.
Leistungen im Überblick
Das können wir Ihnen anbieten
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Fortbildung & Kurse
Ich liebe lebenslanges Lernen und Weiterentwicklung. Daher ist es mir ein besonderes Anliegen, auch mein Wissen zu vermitteln und dadurch Menschen und Organisationen weiterzubringen.
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Organisationsentwicklung
Nutzen wir alle Elemente des Unternehmens für eine gemeinsame, ganzheitliche und nachhaltige Transformation und feiern wir gemeinsame Erfolge – zusammen.
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Verstehen & Begleiten
Manchmal benötigt man einen Externen zum Austausch, für einen Weitblick, für eine Möglichkeit, gemeinsam rauszoomen zu können. Dafür bin ich der Richtige, ob als Moderator oder Sparringspartner.
LEGO® SERIOUS PLAY®
Die LEGO® SERIOUS PLAY® Methode ist eine Workshopmethode, die einen kreativen und kollaborativen Prozess loslöst. Wenn sich Bauspaß und Weitblick treffen, passiert etwas Magisches. Nachhaltig.
Lassen Sie uns gemeinsam an der Zukunft bauen!
Interesse geweckt? Unser gemeinsamer Weg ist nur einen Klick entfernt.
Referenzen & Erfolgsgeschichten
Das sagen unsere Kunden
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Verbund Hydro Power GmbH
Feedback: Die offene, ehrliche und kommunikative Art von Kollerboration sorgt dafür, dass auch schwierige Themen gemeinsam diskutiert und eine bestmögliche Lösung mit allen Beteiligten gefunden werden kann. Kollerboration - ein verlässlicher Partner für die Zukunft.
Teilprojektleiter Manuel Freischlager
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medlog
Feedback: Von Kollerboration blieb uns in Erinnerung die gute Vorbereitung, die Einarbeitung in die firmenspezifischen Anforderungen und die danach konstruktive und kompetente Aufarbeitung der Themen.
Auftrag: Zusammenarbeit und Teamspirit von drei Logistikteams
Mikko Oberreiter; Stv. Geschäftsleitung, Kunden- und Partnermanagement
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Raiffeisen Immobilien Salzburg eGen
Feedback: Mit Lego Serious Play konnten Erkenntnisse in der Teamstruktur gewonnen werden, die sonst nicht aus- und angesprochen werden. Dank der einfühlsamen und zielgerichteten Moderation und Anleitung von Simon sind wir in unserem Team wieder einen Schritt vorangekommen.
Auftrag: Teambuilding mit Lego Serious Play
Prok. Mag. Thomas Treffner, CFP®, Raiffeisenverband Salzburg eGen - Leitung Kompetenzcenter Premiumkunden, Immobilien und Versicherung
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Austria Assisted Living GmbH
Feedback: Die Präzision und Genauigkeit, mit der gearbeitet wurde, war beeindruckend. Wir konnten wertvolle Perspektiven und Know-How für die Zukunft gewinnen. Die herzliche und zugleich professionelle Art von Simon Koller blieb in Erinnerung.
Auftrag: Konzeptierung Callcenter mit Customer-Service-Support Prozessen
Geschäftsführer Mag. (FH) Anderas Gruber
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Stadt Salzburg 03/04 Senioreneinrichtungen
Feedback: Die Zusammenarbeit mit Kollerboration war von Anfang an äußerst angenehm und produktiv. Die Qualität der Inhalte war hervorragend und wurde durch Herrn Koller als kompetenten, erfahrenen Vortragenden bestens vermittelt.
Auftrag: Tagesworkshop – generationsgerechtes Führen
Amtsleiter Mag. Christoph Baumgärtner, MSc
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LABOKLIN (Labordiagnostik)
Feedback: Simon schaffte es Dinge leicht zu erklären und wir erhielten viele tolle Tipps fürs Telefon und das Miteinander. Die nette und lustige Art von Simon Koller blieb in Erinnerung.
Auftrag: Callcenter Kommunikation - Fokus Zielgruppenspezifika
Teamleitung Callcenter Christina Wolech
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Wiener Stadtwerke GmbH
Feedback: Meine Erwartungen wurden übertroffen. Mit Lego lassen sich tatsächlich Dinge visualisieren, die man sich vorher nicht vorstellen konnte. Vielen Dank für die Zusammenarbeit, die kurzfristige Umsetzung und die tolle Begleitung an dem Tag.
Auftrag: Lego-Serious-Play Workshop zum Thema Vision des Unternehmens
Talentmanagement Daniela Kamellor
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Gemeindeamt Nußdorf am Haunsberg
Feedback: Der wertschätzende Umgang von Kollerboration sowie der Fokus auf Verbindlichkeit im Team blieb in Erinnerung.
Auftrag: Teamgefühl verbessern und Strukturen nachziehen
Amtsleitung Silke Schwaiger, BSc
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Seniorenheim Bad Hofgastein
Feedback: Als sehr positiv empfunden wurde die Tatsache, dass bereits am ersten Seminartag eine deutliche Vertrauensbasis spürbar war und somit alle sensiblen Themen bearbeitet werden konnten. Wir haben uns entschieden mit Kollerboration in Kontakt zu bleiben und regelmäßige Beratungen in Anspruch zu nehmen, um weiterhin regelmäßig Input zu erhalten.
Auftrag: Führungskräftekurs (sechs Module)
Stv. Pflegedienstleitung Sabine Biritz sowie Hausleitung Gernot Sturm
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Veloblitz
Feedback: Simon hat ein bemerkenswertes Talent, sich in Unternehmen und die darin wirkendenMenschen einzufühlen. Er zeigt echtes Verständnis für alle Beteiligten und bringt Menschenwie Prozesse wirkungsvoll zusammen.
Auftrag: Reteaming - zukünftige Zusammenarbeit
Inhaber/Geschäftsführer: Michael Damisch
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DieBoten
Feedback: "Es menschelt in jedem Unternehmen" - Simon hat dabei geholfen, das Team neu zusammen zu schweißen. Der persönliche Zugang von Simon sich mit jeder beteiligten Person im Unternehmen zu beschäftigen.
Auftrag: Struktur an operatives Gschäft anpassen und nachziehen
Inhaber: Michael Damisch
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Senecura Sozialzentrum Hüttau
Feedback: Meine Erwartungen wurden übertroffen. Besonders in Erinnerung blieb die wertfreie und professionelle Beratung. Der Kurs hat mir sehr viel gebracht, auch die Vernetzung und der Austausch mit den anderen Teilnehmern war hoch interessant.
Auftrag: Führungskräftekurs (sechs Module)
Pflegedienstleitung Monika Auer
Erfolgsgeschichten
Wie arbeite ich? Am besten Sie lesen selbst und finden heraus, ob wir ein Matching sind.
Warum Sie mit mir, Simon Koller, arbeiten sollten?
Individuelle Lösungen statt Standardrezepte. Ich lasse mich voll und ganz auf Sie ein.
Praxisorientierte Ansätze. Ich suche mit Ihnen die beste Lösung, den perfekten Weg für Ihr Unternehmen.
Langjährige Erfahrung in Organisationsentwicklung und Führungskräfte-Entwicklung. Ich stelle meine ganze Erfahrung zur Verfügung.
Bereit, Ihr Unternehmen voranzubringen?
Dann kontaktieren Sie mich. Ich garantiere Ihnen, mit vollem Einsatz und Leidenschaft an der Lösung Ihrer Themen mitzuwirken.
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